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Recent Submissions
Open Access Working Paper
Violence against Women On the implementation of the Istanbul Convention in Denmark, Finland & Austria
(2020) Lange, Katrin; Molter, Sarah; Wittenius, Marie
The Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence (Istanbul Convention) is a treaty of international law that entered into force on 1 August 2014. The Convention contains binding regulations on the protection of women against all forms of violence. The Istanbul Convention obliges the States Parties to provide a needs-based, comprehensive, well-equipped and financially guaranteed support system. The specialist support services, as specified in Article 22, represent a central building block of this help system. In Articles 23 and 25, obligations related to shelters and support for victims of sexual violence are specified.
In this working paper, the Observatory examines the implementation of the Istanbul Convention to protect and support women affected by violence in a comparison between Denmark, Finland and Austria.
Open Access Working Paper
Was der Gender Care Gap über Geld, Gerechtigkeit und die Gesellschaft aussagt.
(2020) Lange, Katrin; Gärtner, Debora; Stahlmann, Anne
Das Projekt Gender Care Gap setzt sich mit der Verteilung von Erwerbs- und Sorgearbeit zwischen Frauen und Männern in Deutschland und Europa auseinander und schließt damit an die Ergebnisse des Zweiten Gleichstellungsberichtes der Bundesregierung an.
Eine Möglichkeit, die Verteilung unbezahlter Sorgearbeit in einem Indikator darzustellen, ist der Gender Care Gap. Er wurde im Auftrag der Sachverständigenkommission des Zweiten Gleichstellungsberichts der Bundesregierung erstmals aus den Daten der Zeitverwendungserhebung 2012/13 errechnet und betrug 52,4 Prozent.
Das heißt, Frauen leisteten 52,4 Prozent mehr unbezahlte Sorgearbeit als Männer – also zum Beispiel Einkaufen, Familienmanagement, Gartenarbeit, Kinderbetreuung, Kochen, Pflege, Putzen, Reparieren und Waschen. Das entsprach 89 Minuten täglich.
Mit der Zeitverwendungserhebung 2022/23 reduzierte sich der Gender Care Gap auf 43,8 Prozent, was täglich 77 Minuten mehr Sorgearbeit durch Frauen entspricht.
Vor diesem Hintergrund zielte das Projekt darauf ab, das Thema unbezahlte Sorgearbeit über den Gender Care Gap weiterzuentwickeln. Hierfür wurden gemeinsam mit dem Fraunhofer-Institut für Angewandte Informationstechnik (FIT) die Ursachen des Gender Care Gap in Deutschland erforscht und Zusammenhänge mit dem Gender Pay Gap und dem Gender Pension Gap aufgedeckt. Darauf aufbauend wurden politische Handlungsempfehlungen, zum Beispiel aus dem Zweiten Gleichstellungsbericht, im Hinblick auf ihren Beitrag zur Verringerung des Gender Care Gap identifiziert.
Open Access Working Paper
Infectious Ideas and Viral Images: Questioning Immunological Metaphors in Digital Communications
(2026-03) Paehr, Isabel
Why are images and imaginations of ‘infections’ and virality so appealing for digital communications? This article problematizes immunological metaphors by discussing a research report submitted to the United States (U.S.) Department of Defense entitled Exploring the Utility of Memes for U.S. Government Influence Campaigns (Zakem / McBride / Hammerberg 2018), in which the authors develop an epidemiological model to analyze and engage memes to ‘inoculate’, ‘infect’, and ‘treat’ the effects of adversarial messaging for influence campaigns. As work pursued in feminist/gender and critical disability studies shows, these framings of communications as ‘infectious’ resonate with immunology’s historical framing of the body as a bounded object at war with the outside world, the immune system as a normative cognitive system, and the ableist idea that sickness, disability, and queerness result from and lead to moral failures. Images of viruses and infections are present in the recent memetic alt-right trope of the Social Justice Warrior (SJW), and they echo with National Socialist (NS) propaganda posters that equated social groups with infectious diseases. Following ‘infectiousness’ as part of the basic aesthetic vocabulary of racist, anti-Semitic, and ableist ideologies, this article offers an analysis of selected alt-right memes and NS visual propaganda materials by incorporating the crip method of image descriptions into a method for analyzing contemporary memes offered by Nowotny and Reidy (2022). By critically following immunological metaphors through both textual and visual depictions I
hope to show some of the concerns that arise when understanding images as ‘infectious’.
Open Access Hochschulschrift
MINT-Berufs-/Studienfachwahl, Gender und Familie
(2021) Jeanrenaud, Yves Marcel
Ausgangspunkt der vorgelegten, publikationsbasierten Habilitationsschrift ist der nach wie vor niedrige Frauenanteil in MINT-Fächern, insbesondere in den Ingenieurwissenschaften, denen gerade vor der Kulisse einer beschleunigten Digitalisierung in vielen gesellschaftlichen Bereichen eine besondere Bedeutung zu kommt. Dies bedeutet wiederum, dass weiterhin Frauen* nicht im gleichen Maße an der Gestaltung, den Beschäftigungs- und Erwerbsperspektiven und dem Bedeutungszuwachs der Digitalisierung via MINT teilhaben wie Männer*, was nicht nur unter Gleichstellungsgesichtspunkten problematisch ist, sondern auch für den Wirtschaftsstandort Deutschland in Bezug auf den spezifischen MINT-Fachkräftemangel. Das ist in Politik und Wissenschaft längst bekannt und mit unterschiedlichen Maßnahmen und Projekten bedacht worden. Ausgehend von der These, dass mehrere ursächliche Aspekte entlang der Bildungskette sich gegenseitig bedingen und verstärkend zum Phänomen der vergeschlechtlichten Partizipation an MINT beitragen, ist das Ziel der hier vorgelegten Forschung jedoch, theoretisch wie empirisch begründet Vektoren und Handlungsansätze für Maßnahmen und Projekte zur Steigerung des Frauen*-Anteils in MINT zu identifizieren und zu verdichten, die aus dem Stand der Ursachenforschung erwachsen und entsprechende Maßnahmen sowie Handlungs- und Forschungsbedarfe zu eruieren, die multidimensional nutzbar und entsprechend erfolgsversprechend sein könnten.
The starting point of this publication-based habilitation thesis is the still low proportion of women in STEM subjects, especially in engineering, which is of particular importance against the backdrop of accelerated digitization in many areas of society. This in turn means that women* are still not participating to the same extent as men* in the shaping, employment and career prospects and growing importance of digitization via STEM, which is not only problematic from an equality perspective, but also for Germany as a business location in terms of the specific STEM skills shortage. This has long been known in politics and science and has been considered with various measures and projects. Based on the thesis that several causal aspects along the educational chain are mutually dependent and contribute to the phenomenon of gendered participation in STEM, the aim of the research presented here is, however, to identify and condense theoretically and empirically justified vectors and approaches for measures and projects to increase the proportion of women* in STEM that arise from the state of causal research and to elicit corresponding measures as well as needs for action and research that could be multidimensionally usable and accordingly promising.